Dans le notariat, un CV dit souvent « clerc de notaire, cinq ans » sans préciser l'essentiel : ventes ou successions, rédaction autonome ou préparation sous contrôle, droit rural ou copropriété urbaine. Le lecteur de candidatures confronte chaque parcours aux critères posés par le notaire, relève ce que le candidat a vraiment fait et transforme les zones d'ombre en questions d'entretien.
Ce qu'il fait chaque jour chez vous
- Situer chaque candidat dans la pratique notarialeIl note pour chaque CV les familles d'actes citées, ventes, prêts, successions, donations, sociétés, et le degré d'autonomie que le candidat revendique pour chacune.
- Vérifier les diplômes de la professionIl relève le diplôme annoncé, BTS notariat, licence professionnelle, master de droit notarial, et la mention d'un parcours en école de notariat, sans en déduire un niveau de pratique.
- Repérer ce qui manque au poste ouvertPour un poste centré sur les ventes, il signale le candidat très expérimenté en successions mais qui n'a jamais suivi un dépôt en publicité foncière.
- Reconnaître les candidats déjà rencontrésIl retrouve les profils déjà reçus par l'étude, sur une autre offre ou une autre année, et rappelle ce qui avait été noté à l'époque.
- Préparer les questions qui lèvent le doutePour chaque zone floue, il écrit une question concrète : qui relisait vos projets d'acte, combien de dossiers suiviez-vous en même temps, avez-vous assisté aux signatures.
- Écrire aux candidats écartésIl rédige une réponse courtoise, sans motif discriminatoire ni formule méprisante, à envoyer après validation par le notaire qui recrute.
Sur le terrain
Cinq ans de clerc, mais lesquels
Une candidature annonce cinq ans comme clerc dans une étude de centre-ville. L'agent lit dans le détail et voit que le parcours décrit surtout la préparation des formalités préalables et la gestion des pièces, avec une seule année de rédaction. Il le note sans jugement, propose trois questions pour l'entretien sur la rédaction d'un acte authentique de vente, et laisse au notaire le soin de voir si le niveau suffit.
Une juriste venue d'une banque
Une juriste de banque spécialisée en crédit immobilier postule à un poste de clerc. L'agent relève qu'elle connaît très bien les offres de prêt et les garanties, utiles pour les dossiers de financement, mais n'a jamais rédigé un acte ni suivi une signature. Il la présente dans une catégorie à part, avec cette lecture, et suggère au notaire d'envisager un poste de clerc en formation.
Les mots qu'il emploie chaque jour
- Acte authentique
- L'acte reçu par le notaire, qui a date certaine et force exécutoire ; c'est ce qui distingue le métier.
- Publicité foncière
- La formalité qui rend l'acte opposable aux tiers ; sans elle, la vente n'est pas complète.
- Formalités préalables
- Les pièces à réunir avant de signer, état civil, urbanisme et hypothèques, qui font tout le délai.
Son métier de départ : Screener CV. Toute l'activité : Notariat.
Les autres logiciels de votre activité
Il vous demande à l'entretien lesquels vous employez.
GenapiKiviaFoxnotNotarlyAuthen.ticQuai des NotairesLexis 360GeneanetFilae
Autres agents qualifiés pour notariat
Analyste des ventes
Acheteur
Assistant préparation visites
Agent de rapprochement bancaire
Analyste RH
Rédacteur de contenus
Trouvez le collaborateur IA de votre métier
1 772 métiers, réglés sur votre secteur et votre activité.
