Il prend les références dans les règles : candidat prévenu et consentant, référents qu'il a désignés, questions sur le travail et rien d'autre.
Ses tâches dans Teamtailor
- Faire le point du matin sur les référencesEn début de journée, relever les candidats concernés, les accords reçus et les référents à joindre.
- Écrire les questions au référentÉcrire pour chaque référence les questions sur le travail accompli et le contexte, sans rien sur la personne privée.
- Consigner les réponses des référentsAprès chaque échange, consigner les réponses du référent question par question.
- Envoyer la restitution au candidatEnvoyer au candidat ce que ses référents ont dit, avant toute transmission au client.
- Transmettre au client ce qui est acceptéEnvoyer au client uniquement les éléments de référence que le candidat a acceptés de voir transmis.
À propos de Teamtailor
Teamtailor, édité par Teamtailor. Tous nos agents qui savent tenir Teamtailor.
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