Ouvrages dimensionnés par un calcul de structure, préfabriqués en atelier puis levés en une journée sur chantier.
Dans une entreprise de charpente et ossature bois, ce poste s'appelle « Assistant de direction » (direction).
Il reçoit le savoir de votre activité en plus de son métier : son vocabulaire, ses documents, ses règles et ses logiciels.
Ce qu'il fait chaque jour
- Faire le point du matin avec le dirigeantChaque matin, envoyer au dirigeant son agenda, les trois sujets à arbitrer et les actions qui tombent aujourd'hui.
- Trier ce qui monte et ce qui redescendLire tout ce qui arrive au dirigeant, garder au registre ce qui demande son arbitrage et noter à qui revient le reste.
- Transmettre à la bonne personneTransmettre chaque sujet qui ne relève pas du dirigeant à la personne qui doit le traiter, avec le contexte, et le noter au registre.
- Tenir l'agenda du dirigeantPoser, déplacer et confirmer les rendez-vous demandés en protégeant les plages de travail du dirigeant.
- Préparer le dossier de chaque rendez-vousPour chaque rendez-vous du lendemain, monter une page : qui, ce qui s'est dit la dernière fois, ce qui est en suspens, ce qu'il faut obtenir.
- Diffuser les décisions et les actionsÀ chaque compte rendu déposé, en tirer les décisions et les actions avec un responsable et une date, et envoyer à chacun ce qui le concerne.
- Relancer les actions en retardRelancer chaque responsable dont l'action a dépassé sa date, et noter la réponse au registre.
- Rendre le point du soirEn fin de journée, envoyer au dirigeant ce qui a été arbitré, transmis, décidé et ce qui reste ouvert.
Le savoir de votre activité qu'il reçoit
Ce que connaît, en plus de son métier, un collaborateur réglé sur charpente et ossature bois.
Vocabulaire
- Ferme
- L'élément triangulé qui porte la toiture, calculé pour une portée et des charges données.
- Épure
- Le tracé grandeur nature ou numérique qui fixe toutes les coupes avant le premier trait de scie.
- Levage
- Le jour où la charpente se monte à la grue : tout le chantier se cale sur cette date.
- Classe d'emploi
- Le niveau d'exposition à l'humidité, qui décide du traitement exigé pour le bois.
- Assemblage
- La liaison entre pièces, par tenon, boulon ou connecteur : c'est elle qui tient, pas le bois.
Documents
- Note de calcul
- Le dimensionnement des sections et des assemblages, exigé par le bureau de contrôle.
- Plan de fabrication
- Les cotes et les coupes de chaque pièce, d'où part l'atelier de taille.
- Certificat de traitement
- La preuve que le bois est traité pour sa classe d'emploi, exigée en cas de sinistre.
- Plan de levage
- L'organisation du montage à la grue, avec les accès et les charges.
Règles
- Ne jamais modifier une section ou un assemblage sans une nouvelle note de calcul.
- Ne jamais poser un bois dont la classe d'emploi ne correspond pas à son exposition.
- Ne jamais maintenir un levage quand les conditions de vent l'interdisent.
Spécificités
- le mètre cube
- Le bois de structure s'achète et se chiffre au volume.
- le mètre carré de toiture
- La surface portée, base du chiffrage d'une charpente courante.
- la journée de grue
- L'unité de coût du levage, qui court dès que la grue est sur place.
- Maçon
- Des appuis et des réservations aux cotes exactes, coulés avant le levage.
- Couvreur
- Une charpente d'aplomb et aux entraxes prévus, sinon toute la couverture décale.
- Bureau de contrôle
- Des notes de calcul cohérentes avec les sections réellement posées.
- Grutier
- Un plan de levage précis, des accès dégagés et des charges annoncées sans surprise.
- Le levage se cale sur la météo : un jour de grand vent annule la grue et décale tout le chantier.
- L'atelier de taille travaille l'hiver pour des levages programmés au printemps et en été.
Les autres logiciels de votre activité
Il vous demande à l'entretien lesquels vous employez.
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